Bilan de compétences
à Vallet

Faire un point sur ses propres ressources

Et si, à Vallet, c’était le moment d’écouter vos aspirations
pour bâtir un projet professionnel aligné ?

Un bilan de compétences n’est pas forcément signe de changement d’entreprise. Il est là pour prendre conscience de ses propres capacités et vérifier son alignement entre sa vie professionnelle et sa vie privée.

Ce qui est important c’est cette capacité à aller puiser dans nos propres ressources pour pouvoir aller chercher le poste ou la fonction qui nous correspond à un moment de notre vie.

Je vous accompagne dans une démarche de changement (transition de vie, changement de carrière, reconversion professionnelle,…).

Le bilan de compétences peux être réalisé près de Vallet dans le vignoble Nantais ou en distanciel partout en France.

Le Bilan de compétences S’aligner avec Soi entre dans le cadre d’une prise en charge CPF.

« Parce que chacun de vous est unique, Je crée des accompagnement qui vous ressemblent. Mon objectif répondre au plus près de vos besoins et révéler votre singularité. »

Carine Guinehut

Pourquoi faire un bilan de compétences ?

Un objectif managérial : embarquer ses collaborateurs, éviter le turnover

Vous êtes dirigeant ou responsable RH

Le bilan de compétences a toute sa place au sein de votre entreprise pour contrer le désengagement, fléau de l’entreprise, tant du point de vue du collaborateur que du côté de l’employeur. Ce manque de motivation conduit au présentéisme, à l’absentéisme et souvent à la démission, une situation qui coûte cher.

Proposer le bilan de compétences Trajectoire c’est vous permettre de rebattre les cartes, optimiser les performances en positionnant vos collaborateurs à leur juste place pour regagner la confiance et l’engagement.

Proposer une approche managériale innovante, attentive à l’équilibre de vos collaborateurs
Répondre à la démission silencieuse, au coût caché du présentéisme
Mobiliser les ressources de vos collaborateurs
Développer et conserver vos talents
Gagner en efficience
Retrouver de l’enthousiasme et de la motivation

Un objectif personnel : trouver sa voie

Vous avez des doutes sur votre activité actuelle ou êtes en recherche d’emploi :

Un bilan de compétences vous éclairera sur votre situation actuelle et ce que vous souhaitez mettre en place pour votre avenir.

Analyser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes et vos motivations.
Définir votre projet professionnel et, le cas échéant, votre projet de formation.
Utiliser vos atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière, à l’intérieur ou à l’extérieur de votre entreprise actuelle.

Une mise en œuvre simple :

Le bilan de compétences est éligible au compte personnel de formation. La demande de prise en charge se fait très simplement et rapidement sur la plateforme :

Lorsque le salarié mobilise son compte personnel de formation pour un bilan réalisé hors temps de travail, l’employeur n’a pas à être informé.
Lorsque le salarié mobilise son compte personnel de formation pour un bilan en tout ou partie, pendant le temps de travail, il doit demander l’accord préalable de l’employeur selon les règles propres au compte personnel de formation.

4 mois pour explorer vos compétences pour trouver une voie ajustée

Objectifs :

Analyser l’ensemble de vos compétences professionnelles et personnelles
Identifier vos aptitudes et vos motivations
Définir votre nouveau projet professionnel
Mettre en lumière vos atouts et préparer vos entretiens, votre dossier de formation et votre évolution professionnelle

Qui peut bénéficier d'un bilan de compétences ?

Les salariés du secteur privé
Les salariés du secteur public
les travailleurs indépendants
Les demandeurs d’emploi

Vous êtes porteurs de handicaps et souhaitez suivre cette formation ? N’hésitez pas à me contacter pour que nous échangions ensemble.
Carine Guinehut 06 07 26 27 52

Résultats attendus :

Ouvrir une voie

Le bilan de compétences vise à développer :

Votre capacité à prendre des décisions pour une orientation.
Une meilleure connaissance de soi : vos valeurs, vos impératifs, votre personnalité.
Une meilleure connaissance de vos compétences : savoir-être et savoir-faire.
Votre capacité à vous présenter face à un employeur (CV, lettres de motivations,…)
Votre capacité à identifier les dispositifs de formation adaptés à votre situation et votre projet.

S'aligner avec Soi propose 3 bilans de compétences personnalisés :

Par ce que chacun à des besoins différents, S’aligner avec soi propose :

Un bilan de compétences « Jeunes actifs » 12h.
Un bilan de compétences S’aligner avec Soi « Transition » 16h.
Un bilan de compétences « S’aligner avec soi » 20h

“Ce que j’ai trouvé unique, c’est la façon dont Carine relie le corps, la tête et le cœur. Ce bilan m’a permis d’écouter mes ressentis
et de faire des choix qui me ressemblent. Je repars avec un vrai plan d’action et une confiance retrouvée.”

“Je ne savais pas ce que je voulais faire, seulement que je ne voulais plus continuer comme avant. Carine m’a aidée à redonner du sens à mon parcours
et à identifier des pistes réalistes et motivantes. J’ai retrouvé une énergie incroyable.”

PRENDRE

RDV

FAQ - BILAN DE COMPETENCES DANS LE VIGNOBLE NANTAIS

Qu'est ce qu'un bilan de compétences et à quoi sert il ?

Un bilan de compétences est un accompagnement personnalisé qui permet de faire le point sur son parcours, ses compétences et ses motivations. Il aide à clarifier ses choix professionnels, préparer une reconversion ou donner un nouvel élan à sa carrière.

Qui peut bénéficier d’un bilan de compétences à Vallet, Beaupréau en Mauges ou Nantes ?

Salariés, indépendants, dirigeants, demandeurs d’emploi ou élus peuvent réaliser un bilan de compétences. Que tu sois basé à Nantes, dans le Vignoble nantais, au Loroux-Bottereau ou dans le Maine-et-Loire, cet accompagnement est accessible et adapté à chaque situation.

Pourquoi choisir un bilan de compétences local plutôt qu’en ligne avec un organisme référencé au niveau national ?

Un accompagnement local (Vallet, Vignoble nantais, Nantes, Beaupréau, Maine-et-Loire) garantit une relation de proximité, une écoute personnalisée et une meilleure compréhension du tissu économique et des opportunités régionales.

Est-il possible de faire un bilan de compétences entièrement à distance ?

Oui, le bilan peut aussi se faire en visio pour s’adapter à votre rythme et à vos contraintes, tout en gardant la même qualité d’accompagnement.

Quels sont les résultats concrets après un bilan de compétences ?

Les participants repartent avec :

une meilleure connaissance de leurs atouts,
des pistes professionnelles claires,
un plan d’action concret dans une synthèse remise par mail,
plus de confiance et de sérénité dans leurs choix.
une projection de leurs actions à réaliser à court, moyen ou long terme en fonction des projets retenus.

Où puis-je réaliser un bilan de compétences près de chez moi ?

Je propose des bilans de compétences en présentiel autour de Vallet, Clisson, Le Loroux-Bottereau, Beaupréau, Le Fuilet, Nantes et dans le Vignoble nantais, ainsi qu’en visio pour toute la France.

Réussir l'équilibre : Tête - Corps - Esprit

Tête

L’alignement de la tête, c’est avant tout la clarté mentale. Il s’agit d’être en accord avec ses pensées, ses convictions et ses objectifs. Lorsque notre esprit est aligné, nos décisions sont plus éclairées, et nous sommes capables de prendre des actions cohérentes avec nos aspirations profondes

Corps

Le corps est notre fondation physique. Être aligné avec notre corps, c’est écouter ses besoins, respecter ses limites et le nourrir de manière bienveillante. Un corps en harmonie avec notre esprit nous permet d’entrer dans l’action avec plus de vitalité et de résilience.

Esprit

L’esprit représente notre énergie intérieure, nos émotions et nos valeurs. L’alignement de l’esprit nous permet de vivre en accord avec nos croyances et d’agir avec authenticité. C’est dans cet alignement que naît la paix intérieure, favorisant un épanouissement durable.

Vous souhaitez réaliser un bilan de compétences ou engager un coaching carrière en Loire-Atlantique ou dans le Maine-et-Loire ? J’accompagne les professionnels de La Remaudière, Nantes, Clisson, Le Loroux-Bottereau, Divatte-sur-Loire, Beaupréau, La Boissière du doré, Ancenis, Mouzillon, Gétigné et Cugand, avec une démarche certifiée, accessible en présentiel comme à distance. Mon accompagnement vous permet de prendre du recul, d’identifier vos points forts et de définir un projet professionnel clair et réaliste. Que vous soyez en réflexion pour une mobilité, une évolution de poste ou une réorientation, je vous aide à construire un parcours aligné à vos valeurs et à vos ambitions, en m’appuyant sur ma connaissance du bassin de l’emploi local.

Bilan de compétences à Vallet